简述组织职业生涯管理的步骤。

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简述组织职业生涯管理的步骤。

(1)对员工进行分析和定位。(2)帮助员工制定职业生涯规划。(3)建立完整的组织职业生涯开发与培训体系。(4)职业生涯规划的检查、评估与修正。

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