根据鲁西矿业“3451”薄弱人物（安全不放心人）排查管控办法，当出现A1-A7情况的严重薄弱人物（安全不放心人），由矿帮教小组进行谈话帮教，并填写《薄弱人物（安全不放心人）安全管理档案》，帮教结束视情况严重性向矿领导汇报，待帮教认识到位后方可上岗，返回单位上岗后的第一个班仍然按（ ）级薄弱人物（安全不放心人）管理。
A.A B.B C.C D.D正确答案B
根据鲁西矿业“3451”薄弱人物（安全不放心人）排查管控办法，当出现A1-A7情况的严重薄弱人物（安全不放心人），由矿帮教小组进行谈话帮教，并填写《薄弱人物（安全不放心人）安全管理档案》，帮教结束视情况严重性向矿领导汇报，待帮教认识到位后方可上岗，返回单位上岗后的第一个班仍然按（ ）级薄弱人物（安全不放心人）管理。
A.A B.B C.C D.D正确答案B
