商业银行内部控制方案中不兼容岗位的适当分离是指:实行适当的职责分工,认定( ),并使之最小化。
A.潜在的风险 B.不兼容岗位 C.潜在的利益冲突 D.潜在的风险岗位
◎欢迎参与讨论,请在这里发表您的看法、交流您的观点。