简述人力资源招聘的含义与价值。
含义：
人员招聘，是指组织为了实现生存和发展的需要，根据人力资源规划和工作分析提出的人员需求数量与素质要求，通过各种信息途径，寻找、吸引那些组织内部或外部的有相关素质能力、有兴趣到需要岗位任职的人员，通过科学的甄选从中选出胜任岗位的人员加以录用并合理配置的过程。
价值：
①有利于确保实现组织的目标。
②有利于提高组织的管理效率。
③有利于增强组织的凝聚力。
④有利于树立良好的组织形象。
简述人力资源招聘的含义与价值。
简述人力资源招聘的含义与价值。
含义：
人员招聘，是指组织为了实现生存和发展的需要，根据人力资源规划和工作分析提出的人员需求数量与素质要求，通过各种信息途径，寻找、吸引那些组织内部或外部的有相关素质能力、有兴趣到需要岗位任职的人员，通过科学的甄选从中选出胜任岗位的人员加以录用并合理配置的过程。
价值：
①有利于确保实现组织的目标。
②有利于提高组织的管理效率。
③有利于增强组织的凝聚力。
④有利于树立良好的组织形象。
