简述强化理论在应用中应注意的内容。
第一，应以正强化方式为主。
第二，采用负强化（尤其是惩罚）手段要慎重。
第三，注意强化的时效性。
第四，因人制宜，采用不同的强化方式。
第五，利用信息反馈增强强化的效果。
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