现代人力资源管理，以岗位管理为中心，以合同为约束，强调（）。

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现代人力资源管理，以岗位管理为中心，以合同为约束，强调（）。

A.
岗薪不变

B.
同工不同酬

C.
同工同酬

D.
因人设岗
正确答案C
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