简述诸葛亮在任用秘书前对秘书的考察方法。
（1）向对方提出相互矛盾的问题，看其辨别能力。
（2）反复与对方辩论同一个问题，看其辩才与机智应变能力。
（3）请对方出谋划策，看审时度势和分析问题的能力。
（4）告诉对方所面临的危险，看其勇敢程度与献身精神。
（5）从开怀畅饮中考察其自制能力。
（6）让对方面临有利可图的机会，看其是否廉洁，与对方约定事情考察其是否守信用。
简述诸葛亮在任用秘书前对秘书的考察方法。
（1）向对方提出相互矛盾的问题，看其辨别能力。
（2）反复与对方辩论同一个问题，看其辩才与机智应变能力。
（3）请对方出谋划策，看审时度势和分析问题的能力。
（4）告诉对方所面临的危险，看其勇敢程度与献身精神。
（5）从开怀畅饮中考察其自制能力。
（6）让对方面临有利可图的机会，看其是否廉洁，与对方约定事情考察其是否守信用。
