用人单位可以解除劳动合同的情形有()
A.与劳动者协商一致 B.劳动者有严重违纪、违法行为 C.劳动者患病后不能从事原有工作 D.不能胜任工作,经过培训或调整仍然不能胜任 E.用人单位未达到预定的利润指标,裁减服务支持性人员
◎欢迎参与讨论,请在这里发表您的看法、交流您的观点。