试论述如何建设企业文化?
企业文化建设无法像改进生产那样“单刀直人”，对于期望倡导的行为，可以通过引导和激励等手段来强化“行为一成功”之间的关系，使之不断重复．并成为习惯。基于这种原理，以下这些方式被证明在企业文化建设中行之有效。(1)制度规范化；(2)发挥领导、英雄人物和故事的示范效应；(3)培养组织的仪式；(4)制定合理的组织资源分配标准；(5)加强社会传播。
试论述如何建设企业文化?
企业文化建设无法像改进生产那样“单刀直人”，对于期望倡导的行为，可以通过引导和激励等手段来强化“行为一成功”之间的关系，使之不断重复．并成为习惯。基于这种原理，以下这些方式被证明在企业文化建设中行之有效。(1)制度规范化；(2)发挥领导、英雄人物和故事的示范效应；(3)培养组织的仪式；(4)制定合理的组织资源分配标准；(5)加强社会传播。
