基于员工工作结果的绩效考核方法,其特点有

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基于员工工作结果的绩效考核方法,其特点有

A.主观偏见强
B.将个人绩效与组织绩效相结合
C.上下级均可接受
D.鼓励共同设定目标
E.不能用于晋升决策
正确答案BCD
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