简述人际关系理论中的社会交换论。

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简述人际关系理论中的社会交换论。

社会交换论的思想基础是行为主义心理学的强化原则、经济学原则和对策论思想。霍曼斯的主要观点如下:社会交换论主要包括以下几个基本概念:①刺激;②行动;③酬赏;④惩罚;⑤价值;⑥代价;⑦知觉;⑧期望。
基本概念形成以后,霍曼斯通过推断的过程,建构起一组解释社会行为的基本命题。①成功命题;②刺激命题;③价值命题;④剥夺—满足命题;⑤攻击—赞同命题;⑥理性命题。人们在交往过程中,要对交往的代价与酬赏、付出与所得的各种可能性作出判断,在代价与付出相同的情况下总是期望得到与此成正比的酬赏和所得。作为行动者是以下面两条标准来看待交换中的公平分配原则的。一是行动者过去的经验,二是行动者认同的比较群体。社会交换从总体上讲是公平的,如果长久不公平,社会就会发生混乱,社会冲突就会加剧。

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